ひうち優子のブログ

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平成30年 第3回定例会 一般質問2 「障害者雇用、特にユニバーサル就労が有効!」

カテゴリー:定例会, 活動報告

ごめんなさい。一般質問2 が抜けておりました…

●障害者の就労支援について

質問⑤ 平成30年4月から、雇用義務の対象に、精神障害者か加えられた。しかし、特性から、週40時間の勤務が難しい場合も多い。

そこで、その人の特性や事情に合った業務内容、雇用形態等を調整した、在宅、サテライト、短時間就労もいった「ユニバーサル就労」が今後、有効。進めていただきたい。

答弁→平成32年度の実施を目指す。